×
Dodano do koszyka:
Pozycja znajduje się w koszyku, zwiększono ilość tej pozycji:
Zakupiłeś już tę pozycję:
Książkę możesz pobrać z biblioteki w panelu użytkownika
Pozycja znajduje się w koszyku
Przejdź do koszyka

Zawartość koszyka

ODBIERZ TWÓJ BONUS :: »

Jednominutowy Menedżer oraz zarządzanie samym sobą. Wydanie II

(ebook) (audiobook) (audiobook)
  • Niedostępna
Jednominutowy Menedżer oraz zarządzanie samym sobą. Wydanie II Ken Blanchard, Susan Fowler, Lawrence Hawkins - okladka książki
Jednominutowy Menedżer oraz zarządzanie samym sobą. Wydanie II Ken Blanchard, Susan Fowler, Lawrence Hawkins - tył okładki książki

Jednominutowy Menedżer oraz zarządzanie samym sobą. Wydanie II Ken Blanchard, Susan Fowler, Lawrence Hawkins - okladka książki

Jednominutowy Menedżer oraz zarządzanie samym sobą. Wydanie II Ken Blanchard, Susan Fowler, Lawrence Hawkins - tył okładki książki

Jednominutowy Menedżer oraz zarządzanie samym sobą. Wydanie II Ken Blanchard, Susan Fowler, Lawrence Hawkins - audiobook MP3

Jednominutowy Menedżer oraz zarządzanie samym sobą. Wydanie II Ken Blanchard, Susan Fowler, Lawrence Hawkins - audiobook CD

Obróć Zajrzyj do książki

zasam2/zasam2.mp3 zasam2
Wydawnictwo:
Onepress
Wydawnictwo:
Onepress
Wydawnictwo:
Onepress
Ocena:
6.0/6  Opinie: 1
Stron:
154
Czas nagrania:
03:07:52
Czyta:
Jakub Urlich
Druk:
oprawa twarda
Dostępne formaty:
     PDF
     ePub
     Mobi
Audiobook
Audiobook w mp3
Czytaj fragment

W dzisiejszym dynamicznie zmieniającym się świecie od pracowników oczekuje się, że nie będą czekali na dokładne wskazówki od kierownika, mają za to aktywnie brać udział w tworzeniu swojego środowiska pracy, wykazywać się kreatywnością i przejmować inicjatywę. Zamiast bezrefleksyjnie wykonywać polecenia, powinni współpracować. Innym wyzwaniem jest rozwój technologii: takie wynalazki jak internet, urządzenia mobilne czy zasoby informacyjne przechowywane w chmurze zmieniają sposób pracy coraz większej liczby organizacji. Aby się w tym wszystkim nie pogubić, a w dodatku okazać się nieodzownym członkiem zespołu, musisz umieć tylko i aż... zarządzać sobą!

Trzymasz w ręku kolejne, uzupełnione i zaktualizowane, wydanie bestsellerowej książki, dzięki której wkroczysz na sprawdzoną ścieżkę do sukcesu. Jeśli jesteś jeszcze szeregowym pracownikiem, dowiesz się, jak przejąć inicjatywę, uzyskać potrzebną pomoc i odnieść sukces. Jeśli już kierujesz zespołem, nauczysz się, w jaki sposób inspirować i pracować z samodzielnymi osobami. W obydwóch przypadkach przekonasz się, że kiedy zaczniesz postępować zgodnie z zasadami zarządzania sobą w miejscu pracy, nawet najtrudniejsze zadania okażą się wykonalne, zespół stanie się bardziej zgrany i zaangażowany, a duże sukcesy po prostu pojawią się na Twojej ścieżce kariery.

Z tej książki dowiesz się:

  • Jak zyskać swobodę działania i ją wykorzystać
  • Jak wyjść poza ograniczenia
  • Jak zarządzać własnymi kompetencjami i zaangażowaniem
  • Jak wykorzystywać posiadaną władzę
  • Jak uzyskiwać potrzebne ukierunkowanie i wsparcie

Żadnych wymówek! Pokaż, co potrafisz!

O autorach książki

Dr Ken Blanchard jest jednym z najbardziej wnikliwych i wpływowych autorów w dzisiejszym świecie biznesu. Według "New York Timesa" to autor, którego książki sprzedają się najlepiej.

Prowadzi znaną firmę szkoleniową i konsultingową Ken Blanchard Companies. Z jego usług korzystają największe światowe koncerny, m.in.: Procter & Gamble, BMW, American Express, Johnson & Johnson, Toyota i wiele innych.

Miliony menedżerów w całych Stanach Zjednoczonych stosują jego metodę "zarządzania samym sobą w konkretnych sytuacjach".

Susan Fowles jest współtwórczynią Self Leadership - jednego z najlepszych programów rozwoju zawodowego na świecie. To także autorka wielu artykułów, książek i programów radiowych. Wykłada na University of San Diego.

Laurence Hawkins jest światowej sławy konsultantem, mówcą i – wspólnie z Kenem Blanchardem i Susan Fowler – współautorem programu zarządzania samym sobą. Hawkins otrzymał dyplom licencjata z historii i literatury amerykańskiej na Williams College, a dyplom magistra i doktorat z przywództwa i zachowania organizacyjnego na University of Massachusetts w Amherst.

Zamknij

Przenieś na półkę

Proszę czekać...
ajax-loader

Zamknij

Wybierz metodę płatności

Zamknij Pobierz aplikację mobilną Ebookpoint